Применение профессиональных стандартов

 

Профессиональные стандарты применяются работодателями при формировании кадровой политики и в управлении персоналом, при организации обучения и аттестации работников, заключении трудовых договоров, разработке должностных инструкций и установлении систем оплаты труда с 01.01.2017 года.

До 01.01.2017 года, при решении вопросов, связанных с квалификационными требованиями, предъявляемыми к педагогическим работникам следует руководствоваться:

  • Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих;
  • п. 23 приложения к приказу Министерства образования и науки Российской Федерации от 7 апреля 2014 г. N 276. (Подробнее см. Письмо Минобрнауки России от 10.08.2015 N 08-1240)

В 2016 году в пилотных регионах будет осуществляться апробация профессиональных стандартов в сфере образования. (Подробнее см. Письмо Минобрнауки России от 02.11.2015 N АК-3192/06);

При определении должностей обязанностей работников см. Письмо Минобрнауки России от от 12.02.2016 N 09-ПГ-МОН-814.

  • Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)
  • Педагог-психолог (психолог в сфере образования)
  • Педагог дополнительного образования детей и взрослых